Rätt person på rätt plats – Så stöttar Rejlers kompetensbristen i järnvägsbranschen
Framtidens infrastruktur och resursbristen inom järnvägen är temat när Martin Sivik Ångman föreläser om hur Rejlers går i bräschen genom att skapa projekt och satsningar där kompetent arbetskraft paras ihop med arbetsgivare i behov av järnvägsingenjörer.
- Att hitta och rekrytera medarbetare med rätt kompetens är redan en av de största utmaningarna i järnvägsbranschen. När företagen vet att de har möjlighet att anställa medarbetare med rätt kompetens vågar de tacka ja till nya projekt och vi vill gärna dela med oss av våra erfarenheter så att fler företag kan matchas med rätt personer, säger Martin Sivik Ångman.
Seminariet kommer bland annat att behandla följande delar:
- Integration är lika med arbete i sin egen kompetens.
- Utbildning till en befintlig tjänst är nyckeln.
- När företagen engageras från början skapas tillit till utbildningen och deras nya medarbetare.
När företagen vet att de har möjlighet att anställa medarbetare med rätt kompetens vågar de tacka ja till nya projekt.
Rejlers Sverige AB
Box 30233
104 25 Stockholm
Tel: +46 771 78 00 00
Behandling av personuppgifter